Diversità e inclusione nelle società di ricerca in ambito selezione del personale
La selezione del personale come strumento per promuovere diversità e inclusione La diversità e l'inclusione sono diventate priorità fondamentali per il processo di selezione del personale nelle aziende moderne, e sono ormai...Read More
Selezione del personale e work life balance: gestione del benessere nelle società di ricerca
Lavorare nella selezione del personale in Italia: le sfide professionali nelle società di ricerca e in HR L'equilibrio tra lavoro e vita privata è una delle sfide principali per i professionisti delle risorse umane. I responsabili...Read More
I principali canali di ricerca candidati in Italia
Nel contesto economico attuale, le aziende in Italia si trovano a fronteggiare sfide senza precedenti nella ricerca di candidati. Con un mercato del lavoro in continua evoluzione e una crescente domanda di personale qualificato, è cruciale...Read More
Siamo una famiglia! Un mito che danneggia il team?
Tra le varie fasi da seguire in qualità di società di ricerca del personale, spesso ci troviamo a consigliare le aziende sul modo migliore per attrarre e trattenere i migliori talenti. Negli ultimi anni, molte aziende hanno iniziato a...Read More
L'importanza di conoscere i bias nella selezione del personale
Cosa sono i bias cognitivi? Immaginate che una responsabile per la gestione delle risorse umane nell'agenzia per il lavoro X, Sarah, stia portando avanti un'attività di ricerca per una posizione di marketing. Ci sono due candidati per questa...Read More
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Erasmus Internship in Recruitment & HR 2024-2025
Il nostro Obiettivo Convinti di giocare un ruolo importante nel "Futuro del Lavoro", nel 2020 abbiamo deciso di aprire le nostre porte, a studenti e laureati, al programma Erasmus Traineeship, per quattro motivi principali: Contribuire attivamente...Read More
La situazione occupazionale in Italia e le difficoltà nel processo di selezione del personale
La situazione occupazionale in Italia, negli ultimi anni, ha rappresentato una sfida unica per le aziende del paese, che spesso si trovano ad affrontare la mancanza di candidati con le competenze necessarie per soddisfare i requisiti specifici del...Read More
Che cos’è una domanda di assunzione ed a cosa serve nel processo di selezione del personale?
In questi tempi di difficoltà economica e di riduzione delle assunzioni da parte delle imprese, distinguersi dalla massa per trovare lavoro è diventato sempre più arduo. Nonostante l'ampia gamma di strumenti disponibili per la...Read More
Stai cercando una società di ricerca e selezione del personale in Italia?
Ricerca e selezione del personale in Italia: perchè è diventato cosi difficile? La ricerca e selezione del personale in Italia ad oggi affronta sfide significative, nonostante il rallentamento dell'economia attuale. Uno dei principali...Read More
Rientro dei Cervelli 2024: L'impatto delle nuove misure
Il 2024 ha portato con sé importanti cambiamenti per i lavoratori impatriati che desiderano rientrare in Italia, grazie alle recenti modifiche introdotte con l'art. 5 del D.Lgs. n. 209 del 27 dicembre 2023. Queste nuove disposizioni...Read More
Controtendenza sul mercato del lavoro: il management italiano invecchia sempre di più
Nel corso dell'ultimo decennio, il tessuto imprenditoriale italiano ha evidenziato una trasformazione significativa nelle età di chi ricopre ruoli decisionali nelle aziende. Dal documento fornito e dalle statistiche fornite da UnionCamere,...Read More
Nuove regole fiscali per il rientro dei cervelli in Italia
Negli ultimi anni, secondo le ultime notizie, il rientro dei cervelli in Italia è diventato un tema cruciale, con notevole impatto sull'ambito fiscale e sulla legge di bilancio. Questo fenomeno coinvolge principalmente lavoratori altamente...Read More
Gender Gap e Opportunità Lavorative: il Ruolo delle Agenzie per il Lavoro
Il premio Nobel assegnato quest'anno a Claudia Goldin, l'eminente economista di Harvard, ha sollevato il velo sul persistente gender gap nel mercato del lavoro. Le sue ricerche d'avanguardia hanno rivelato come questa disparità di genere...Read More
Come scrivere una raccomandazione su LinkedIn: la guida passo dopo passo
Nel mondo del lavoro esiste una cosa importante chiamata raccomandazione. È come quando alle elementari la maestra ti diceva “bravo!” o “sei un ottimo studente!”, ma è per gli adulti e per i loro lavori. Vediamo...Read More
Panorama lavorativo italiano: Milano e Roma in testa, crescono le offerte per ingegneri e marketers
Le statistiche per il primo semestre del 2023 di AnnunciLavoro360 rivelano un panorama lavorativo italiano ancora dominato da Milano e Roma, con un incremento delle offerte di lavoro per ingegneri e professionisti del marketing. Le città del...Read More
Le posizioni chiave nel settore IT: Guida alle competenze per il successo aziendale
Nell'ambiente aziendale odierno, caratterizzato da un'accelerazione della trasformazione digitale, le aziende dipendono fortemente da professionisti altamente qualificati nel settore IT per sfruttare al massimo le opportunità offerte dalla...Read More
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Il congedo di malattia retribuito: un confronto tra i Paesi dell'Europa Meridionale
Cosa è il congedo per malattia e perché è importante? Il congedo per malattia è un beneficio offerto dai datori di lavoro ai dipendenti, che consente loro di prendersi una pausa dal lavoro in caso di malattia o...Read More
Confindustria: in Italia il 45% delle assunzioni risulta "difficile"
Nell'attuale panorama italiano, una serie di problematiche sta minando la prosperità del paese. Tra i vari problemi che richiedono soluzioni immediate, uno emerge come cruciale: la mancanza di candidati qualificati. Con oltre tre milioni di...Read More
Trasparenza salariale e come può influire sul reclutamento di talenti
Cos'è la trasparenza salariale e quali sono i vantaggi? La trasparenza salariale è la pratica di condividere apertamente informazioni sugli stipendi dei dipendenti e sui pacchetti retributivi. Da lunedì 24 aprile 2023,...Read More
Esplorando l'orario di lavoro nei paesi europei: quali sono le differenze?
Le ore lavorative sono una parte essenziale di tutta l'economia e svolge un ruolo vitale nella vita di ogni individuo. Ogni paese ha le sue politiche e regolamenti sul numero di ore di lavoro alla settimana. In Europa, l'orario di lavoro varia...Read More
Il caso del salario minimo in Italia
Il salario minimo è uno dei temi più discussi a livello politico, economico e sociale in molti paesi del mondo. In Italia, questo tema è di grande attualità, poiché, proprio nell’ultimo periodo, seguono...Read More
Come l'introduzione della settimana corta influisce sulla selezione di talenti in Italia.
Attrarre e reclutare i talenti giusti è uno dei compiti più importanti per qualsiasi organizzazione e, al giorno d’oggi, è diventato anche uno dei compiti più difficili e impegnativi. Questo perché le aziende...Read More
Seleziona la giusta agenzia di reclutamento a Roma e nel Lazio
Cos'è un'agenzia di ricerca e selezione del personale e come può aiutarti? Il reclutamento è il processo di ricerca e assunzione di candidati idonei per ricoprire posizioni di lavoro vacanti. Implica l'identificazione, il...Read More
Head Hunting: un successo a Milano e in Lombardia!
Cos'è l'Head Hunting e come funziona? L'Head Hunting, noto anche come Executive Search, è un processo di reclutamento utilizzato per trovare e assumere candidati altamente qualificati per posizioni dirigenziali. In genere è...Read More
Alla scoperta delle agenzie di reclutamento a Torino e in Piemonte
Cos'è e perché fare affidamento ad un'agenzia di ricerca e selezione del personale? Il Piemonte e Torino non sono estranei al potere delle agenzie di ricerca e selezione del personale. Per i datori di lavoro, tali servizi offrono...Read More
Sfrutta il potenziale delle agenzie di ricerca e selezione a Napoli e in Campania
Comprendere il panorama della ricerca e selezione del personale a Napoli e in Campania Il reclutamento a Napoli presenta sfide e opportunità uniche per i dipartimenti delle Risorse Umane. Con un fiorente settore imprenditoriale e un mercato...Read More
Milano: trovare l'agenzia di ricerca e selezione perfetta
Cosa fanno le agenzie di ricerca e selezione del personale? Le agenzie di ricerca e selezione del personale sono una parte vitale del processo di reclutamento a Milano. Le aziende spesso esternalizzano la ricerca e il reclutamento dei dipendenti a...Read More
Ricerca e selezione personale con intelligenza artificiale
Cos'è un algoritmo di assunzione di intelligenza artificiale e perché è vantaggioso? Un algoritmo AI è un processo automatizzato guidato dall'intelligenza artificiale che utilizza l'apprendimento automatico per...Read More
Impara i segreti di una gestione remota efficace!
Mentre il mondo si sposta verso una forza lavoro più dispersa, i manager devono affrontare la sfida di garantire che i loro dipendenti remoti rimangano coinvolti, motivati e produttivi. Per aiutare a fornire ai manager le competenze e le...Read More
In fuga dall'Italia: il viaggio dei giovani talenti
Negli ultimi anni, l'Italia ha assistito a una tendenza allarmante di lavoratori qualificati che lasciano il paese alla ricerca di migliori opportunità economiche altrove. Questo fenomeno, noto come “fuga di cervelli”, sta avendo...Read More
Impatto dell'occupazione sugli standard salariali italiani
Il mercato del lavoro italiano sta attraversando un periodo di trasformazione e i cambiamenti si stanno ripercuotendo sui salari. Con il rallentamento della crescita economica, le aziende in Italia stanno cercando di tagliare i costi, spesso...Read More
Il processo di ricerca e selezione del personale
La selezione del personale è una parte fondamentale di qualsiasi azienda o organizzazione. Comporta la selezione e la valutazione dei potenziali dipendenti per un determinato lavoro. È importante capire come funziona un processo di...Read More